Strona domowa / MAGAZYN

MAGAZYN

Numer 10: Zespoły pełne pasji


Zarządzanie zasobami ludzkimi to jedno z najważniejszych wyzwań firm, także tych rodzinnych – bo firmę tworzą ludzie, w firmach rodzinnych często ze stażem równie długim, jak historia firmy. Szybko zmieniający się świat i wciąż nowe wyzwania sprawiają, że proces tworzenia „dream team” nigdy się nie kończy.

Dlatego ten numer magazynu FAMILY BUSINESS poświęcony jest budowaniu zespołów.

W numerze dziesiątym:

  • Strategia: Jak młode pokolenie zarządza firmą? Debata o zespołach partycypacyjnych
  • Biznes: Best praxis – jak stworzyć zwycięski zespół po sukcesji? Plastwil
  • Rodzina: Różne spojrzenia, lecz wspólny cel; dialog w rodzinie biznesowej
Przejdź do sklepuZamów Prenumeratę

 

Numer 9: Moc drzewa genealogicznego


Najsilniejszym skojarzeniem marki firmy rodzinnej jest nazwisko rodowe założyciela, które – umieszczone w nazwie firmy – oznajmia światu: ręczę za ten produkt własnym nazwiskiem! Bo moja firma jest prawdziwa, solidna, moja firma będzie trwała latami!

Z których firm brać przykład? Jak budować silną rodzinną markę biznesu? Jak pokazać wartości, tradycję i historię firmy interesariuszom zewnętrznym? Daj się przekonać, że firma rodzinna to marka!

W numerze dziewiątym:

  • Strategia: Kiedy to rodzina potrzebuje managera?
  • Biznes: LPP: Marzenie o długowieczności zaczęło się niedawno
  • Rodzina: W rodzinie siła! 700 członków rodziny Mulliez
Przejdź do sklepu    Zamów Prenumeratę

 

Numer 8: Firma rodzinna to marka

Najsilniejszym skojarzeniem marki firmy rodzinnej jest nazwisko rodowe założyciela, które – umieszczone w nazwie firmy – oznajmia światu: ręczę za ten produkt własnym nazwiskiem! Bo moja firma jest prawdziwa, solidna, moja firma będzie trwała latami!

Z których firm brać przykład? Jak budować silną rodzinną markę biznesu? Jak pokazać wartości, tradycję i historię firmy interesariuszom zewnętrznym? Daj się przekonać, że firma rodzinna to marka!

W numerze ósmym:

  • Strategia: Jakość potwierdza nazwiskiem – historia Henryka Kanii
  • Biznes: Jak dla własnych dzieci – HiPP story
  • Rodzina: Nie ma jak u mamy – Weranda Family coraz większa
Przejdź do sklepu    Zamów Prenumeratę

 

Numer 7: Firmy rodzinne idą w świat!

Wśród nas są właściciele firm, którzy podróżują ze swoimi biznesami! Szukają możliwości rozwoju nie tylko na rynkach lokalnych czy krajowych – odważnie idą w świat! To wyzwanie, ale i ogromna szansa na poszerzenie grona klientów!

Jak zaplanować proces ekspansji zagranicznej? Które kraje wybrać? O co zadbać? O rozwoju na rynki zagraniczne piszemy w najnowszym numerze magazynu.

W numerze siódmym:

  • Strategia: Z Przemyśla na Broadway! Globalne sukcesy INGLOT
  • Biznes: Oceanic: Silna rodzina buduje silną firmę!
  • Rodzina: NextG: młode pokolenie firm rodzinnych gotowe na wyzwania
Przejdź do sklepu    Zamów Prenumeratę

 

Numer 6: Manager zewnętrzny – nie zawsze „ten obcy”



Proces sukcesji, który czeka wiele z polskich firm rodzinnych już w ciągu najbliższych kilku lat, spędza właścicielom sen z powiek. Choć problem dotyczy wielu, nieliczni zdecydują się na sukcesję zewnątrzrodzinną i przekazanie firmy w ręce managera zewnętrznego.

W tym numerze magazynu piszemy o tym, co zrobić, aby zatrudnienie managera się udało!

W numerze szóstym:

  • Strategia: Zatrudniasz managera? Pamiętaj o złotych regułach współpracy!
  • Biznes: 5 pokoleń kryształowego imperium Swarovskich
  • Rodzina: Z szacunku do chleba. Rola tradycji w rozwoju Piekarni Butków
Przejdź do sklepu    Zamów Prenumeratę

 

Numer 5: Dwa pokolenia dwa światy

familybusiness

Zarządzanie w firmach rodzinnych przejmuje drugie pokolenie – sukcesorzy. Pokolenie o często odmiennych marzeniach i planach, ale TYM SAMYM CELU: zbudowania wielopokoleniowej firmy rodzinnej.

Dlatego piąty numer magazynu FAMILY BUSINESS poświęcony jest współpracy dwóch pokoleń firm rodzinnych!

FAMILY BUSINESS. Zarządzanie firmą rodzinną jest źródłem inspiracji i wskazówek!

W numerze piątym:

  • Strategia: Zaprzyjaźnij się ze zmianą – plan dla nestora po sukcesji
  • Biznes: Zaangażowanie młodego pokolenia kluczem do owocnej współpracy
  • Rodzina: Wartości solidną podstawą wspólnej pracy firmy Ochnik

Spis treści

Przejdź do sklepu    Zamów Prenumeratę

 

Numer 4: Równowaga biznesu i rodziny

Zajawka FBs_Strona_1

Zamykając rok szukamy sposobu na równowagę między firmą rodzinną a życiem prywatnym. Między biznesem a rodziną…

Dlatego czwarty numer magazynu FAMILY BUSINESS poświęcony jest właśnie odnalezieniu najlepszej drogi – bo troski o równowagę wszyscy wciąż powinniśmy się uczyć!

FAMILY BUSINESS. Zarządzanie firmą rodzinną jest źródłem inspiracji i wskazówek!

W numerze czwartym:

  • Strategia: Ile ról, tyle kapeluszy właściciela firmy rodzinnej
  • Biznes: Trefl: rodzinno-biznesowa układanka
  • Rodzina: Mogą zabrać biznes, ale nie zabiorą wartości!

 

Przejdź do sklepu    Zamów Prenumeratę

 

Numer 3: Bohaterowie drugiego pokolenia.

Przedstawiamy trzeci numer magazynu FAMILY BUSINESS. Zarządzanie firmą rodzinną. Prezentujemy w nim SUPERBOHATERÓW drugiego pokolenia – młodych, kreatywnych i odważnych sukcesorów, którzy w przyszłości zarządzać będą przedsiębiorstwami rodzinnymi.

FAMILY BUSINESS. Zarządzanie firmą rodzinną jest źródłem inspiracji i wskazówek!

W numerze trzecim:

  • Strategia: Uwierz w NextG! Przekaż wiedzę, władzę, własności i wartości!
  • Biznes: Oknoplast: Jak być liderem innowacji w biznesie?
  • Rodzina: Przedstawiamy sukcesorów – superbohaterów rodzin i firm
Przejdź do sklepu    Zamów Prenumeratę

Numer 2: Konstytucje Firm Rodzinnych.

Najnowszy numer Family Business. Zarządzanie firmą rodzinną, poświęcony świętemu Gralowi każdej firmy rodzinnej – Konstytucji Firmy Rodzinnej. Dowiesz się czym jest konstytucja? Jakie korzyści widzą firmy po jej wdrożeniu? Dla kogo konstytucja?

W  numerze drugim:

  • Strategia: Czego firmy rodzinne mogą uczyć się od korporacji?
  • Biznes:Sophie Winkhaus – siła rodzinnej firmy w piątym pokoleniu
  • Rodzina:Jak budować długowieczne firmy? Rodzinne biznesy, które działają z Konstytucją
Przejdź do sklepu    Zamów Prenumeratę

 


Numer 1: Między tradycją a _INNOWACJĄ.
2016_04_FamilyBusiness_No1_Page_1

To pierwsza pozycja na rynku kwartalników o zarządzaniu firmą rodzinną. Na jego łamach znajdziecie artykuły polskich i zagranicznych ekspertów, historie wiodących firm rodzinnych, opowieści o sukcesach, które warto pokazać oraz o porażkach, z których należy wyciągnąć wnioski.

FAMILY BUSINESS. Zarządzanie firmą rodzinną jest źródłem inspiracji i wskazówek!

W  numerze pierwszym:

  • Strategia: Jak przedsiębiorcy rodzinni kreują przewagę? Rozmowa z Ryszardem Wtorkowskim – LUG S.A.
  • Biznes: Wygrywająca strategia wyróżniania, czyli jak z pasji do rower ów stworzyć dochodowy biznes. Rozmowa ze Zbigniewem Sosnowskim – KROSS S.A.
  • Rodzina: Rodzinna historia jubilerów: nowy rozdział tej samej książki. Wywiad z Anią Kruk – ANIA KRUK
Przejdź do sklepu    Zamów Prenumeratę